https://okanemouke.kurofuku.com/ Sat, 24 Oct 2015 14:18:14 GMT ja © Ninja Tools Inc. 今回は、成功者に不可欠の力についてのお話をします。

「成功するのに必要な力」といわれたとき、
貴方はどんな力を想像しますか？

行動力、継続力、金銭を集める才能……など、
様々なものを想像するかと思います。

それらの力も確かに大切です。
では、それらの中で必要不可欠なものは？

私は『流れを読む力』であると思います。
この力なしでは、一時的に成功者となれたとしても、
その後に継続して成功者であり続けるのは難しいと思います。

現に、優れた投資家やスポーツ選手、プロ棋士などなど一流の人は持っている力です。
このような実際の市場の状態や試合の状況、局面を読むわけでない成功者も、
自分の人生における流れを読み、行動する時を選んでいます。

偶然買った宝くじが当たって億万長者になる人はいますが、
その人に流れを読む力がなければ、それは一時的なものとなってしまうでしょう。


では、どうやって「流れを読む力」を身に着けられるか。
一見難しそうですが、そうでもありません。

そもそも、流れを読む力は、近い未来を予測できればいいのです。
確かに、完璧に未来を予測するのは不可能に等しいですが、
統計的な判断によって、似たような結論は得られます。

たとえば、成功者たちの伝記を読めば、
同じような状況に置かれたとき、なんとなく判断しやすくなります。

このようにして、『流れを読む力』をつけることで、
継続的に成功者であり続けることができるでしょう。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%AB%E5%BF%85%E8%A6%81%E4%B8%8D%E5%8F%AF%E6%AC%A0%E3%81%AA%E5%8A%9B Mon, 26 Oct 2015 14:26:10 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/43 今回は、人脈についてお話をします。

人脈は大切です。

人脈がなければ、
何か新しいことをしようとしたとき、すべてを自分でやらなくてはいけません。

「自分でやるのがあたりまえだろ」と聞こえてきそうですが、それは違います。

たとえば、新しく水泳を始めようとする人は、
初めからすべて自分でやるより、
スイミングスクールに通ったほうが上達が早いです。
稀にとびぬけた才能の持ち主が独学でやれることもありえますが、
一般的には、習ったほうがよいということに異論をはさむ人はいません。

これは、人生の目標だとかの話になっても同じであると思います。

一人の人が生きれるのは、長生きでもせいぜい百年数十年です。
ですが、人間の歴史は文明が発達してから一万年たっています。

文明があるということは、それだけ技術などを受け継いできているということです。
言い換えれば、
「初めは基本通りに行い、少しづつ改良して、最後に独自の技術を作り上げる。」を反復継続してきたものです。

つまり何かをはじめるときも、
初めはだれかに師事し、変化させ、進歩させる。
これを繰り返すとよいでしょう。
しかし、
「全く新しいものを始めようと思うから、師事できる人がいない」
…という方もいるかもしれません。
大丈夫です。全く同じものである必要はありません。

自分が尊敬できる方を探し出し、その人の振る舞いなどを真似ればいいのです。
そうすることで、精神的に自分の理想に近づくことができ、
その先の、「全く新しい」自分に近づくことができるのではないでしょうか。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E4%BA%BA%E8%84%88%E3%81%AE%E5%BF%85%E8%A6%81%E6%80%A7 Sun, 25 Oct 2015 14:26:35 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/42 成功者は誰しも、必ずといっていいほど失敗を経験しています。

中にはまれに、一度も失敗したことないという方もいますが、
本人は失敗と思っていないだけで、はたから見ると失敗したように見えます。

誰でも、何でも共通することですが、
ある程度、上達したり成功したりすると、
ふと上達や成功が止まります。
これは「スランプ」ともいわれます。

スランプになると、全く上達・成功しない自分に腹が立ってきます。
すると、やる気もなくなってしまいます。

スランプの打開には、上達・成功しない自分を受け入れることが大切です。

しかし、だからといって「こんなものか」という風に受け入れてしまうと、
今後の成長が望めなくなってしまうこともあります。

成長をし続けるためには、スランプの時も目標を持ち続ければよいのです。

なにも、うまくいかないというスランプの時にも持ち続けられたものなら、
必ず夢へ近づくことができると思います。

今回は短いですがこの辺で。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E5%A4%B1%E6%95%97%E3%81%AE%E6%88%90%E5%8A%9F Sat, 24 Oct 2015 13:24:47 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/41 先日、目標の話をしたので少し勘違いをしてほしくないので、
補足的に今回のお話をします。

目標を立てるのはとても大事です。
目標を立てれば夢に近づくのは言うまでもありません。

しかしだからといって、計画ばかりではいけません。

「行動をしろ」ということではありません。
もちろん行動なくして成功はあり得ません。

ただし、今回お話しするのはそのことではなく、
「今を生きろ」ということです。

いくら計画が立派なものでも、
そればかりに時間をかけていたら、
未来への過剰な投資ということになります。

だからといって、
過去のことをくよくよしていたって何も始まりません。

「今を生きる」というのは、
今自分がすべきこと、やりたいことに力を注ぐということです。

たとえば、遊園地に来て今晩のごはんのことを考えていても楽しくありませんし、
悪かった先月の成績などを考えていても面白くありません。

遊園地に来たらアトラクションに乗ったり、ショーを見たりすることなどが楽しいのです。

それと同じように、夢に対しても向き合うとよいのではないでしょうか。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E4%BB%8A%E3%82%92%E7%94%9F%E3%81%8D%E3%82%8B Wed, 21 Oct 2015 14:13:02 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/40 成功をするためには、明確な目標が必要です。
しかし、だからといって成功することを目標にしてはいけません。

成功とはあくまで結果の話であって目指すべきものではないからです。

もちろん、成功しようと思って成功した人はいます。
その人も自分のその目標を実現するために相当な努力をしたに違いありません。

その点においては、成功ではない何かを目標として成功した人と変わりありません。

ではなぜ、成功を目標としてはいけないのでしょうか。

成功を目標とした者とそうでない者の差は成功した後にあります。

前者の場合は、成功した後急に目標を失ってしまい没落するか、
若しくはどれだけ成功しても満足できません。
後者の場合は、成功したのちも目標を持ち続け常に満足し続けられます。

どんなものでもいいです。
自分が「本当に心からやりたいと思えるような目標」を一つ持てれば、成功できます。

ですが、「本当に心からやりたいと思えるような目標」というのは簡単に持てるものではありません。

様々な経験をし、様々な人と触れ合い、
様々な考え方に触れ、様々に自分を知ることで見えてくるのではないでしょうか。

そうして目標を達成しようとするうちに、いつの間にか成功できます。

成功とは、目標ではなく結果として訪れるものです。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%81%AE%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AB%E3%81%AF%E6%88%90%E5%8A%9F%E3%82%92%E5%BF%98%E3%82%8C%E3%82%8D Mon, 19 Oct 2015 13:54:51 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/39 「２：８の法則」というものを聴いたことがありますか？
ヴィルフレート・パレートが提唱したのでパレートの法則ともいわれます。
（むしろ正式な名前としてはパレートの法則が正しい。）

この法則は、経営者なら知っておきたいものの一つであろうかと思います。

この法則を簡単にいうなら、
『上位2割のモノが全体の8割の重要性を占めている』というものです。
どういうことかというと、
たとえば仕事の遅れる原因の上位2割を改善すれば、遅れた仕事の8割が解決するというものです。

この法則は働きアリとそうでない蟻のように単に2:8に分かれるだけの話だと勘違いされがちですがそうではありません。

パレートは「社会全体の所得の約８割は２割程度の高額所得者がを占めている」
という所得分布からこの法則を提唱したといわれています。

では、この法則をどう仕事に生かしていくかということですが、
先に挙げた例のように、何かを改善する時に使うとよいでしょう。

全体を改善するのではコストも時間もかかる。
そんな時、問題の上位2割を洗い出し、そこだけを改善する。
これならばコストがあまりかからず大きく変えることができます。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%EF%BC%92%EF%BC%9A%EF%BC%98%E3%81%AE%E6%B3%95%E5%89%87 Sun, 18 Oct 2015 12:50:38 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/38 若いころ起業を考えていた人なら素晴らしいビジネスアイデアを考えて、
そのアイデアで一山当てようと思ったことがあるかと思います。

私もそんな一人でした。

ですが、いいアイデアなんてそうそう出るわけでもなく、
時間を無駄に浪費していきます。

今回は、以前お話ししたアイデアの話を踏まえてうえで、
ビジネスアイデアのお話をしたいと思います。

ビジネスアイデアを考えるときに、
重要だと思いがちなのは、
真新しさだと思います。
そのため、自分が考えたものでも、
後から調べて同じようなものがあったら
そこでそのアイデアを諦めてしまいます。

しかし、前例があるものでも自分で思いついたというのはとてもすごいことです。
それに自分と同じ発想をしている人がいるということなら、その人を参考にすることもできます。

では、ビジネスアイデアで本当に大切なことは何でしょうか？

それは自分が真剣に取り組めるかであると思います。

どんなに良いアイデアであったとしても、
自分がそれに取り組めないのであれば、
かんがえるだけ無駄です。

もちろんアイデアを売ることは可能ですが、
良いアイデアであればあるほど、
他人にやらせるより自分でやったほうが儲かることは当然です。

それならば、自分が真剣に継続して取り組めるようなアイデアを考えたほうが良いでしょう。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%87%E3%82%A2%E3%82%92%E8%80%83%E3%81%88%E3%82%8B Fri, 16 Oct 2015 14:19:19 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/37 夢を実現するためには目標や目的は大切です。
このことは以前にも記事で書いたと思います。

ただ、夢と一口に言っても、どんな夢でも持てばいいわけではありません。

たとえば「金持ちになりたい」とか「幸せになりたい」とかの夢はあまり良い夢とは言えないでしょう。

これらは、その内容がいまいち曖昧で、
自分自身もこの夢へのアプローチがしにくいからです。

自分の夢を考えるうえで注意すべきことは、
「何のための夢なのか」を意識しつつ目的を考えるということです。

先ほどの例で言うならば、
「何のために金持ちになるのか？」とか
「なぜ幸せになるのか？」ということを考えるということです。

これを考えることで、その夢へのアプローチが見えてきます。
それをやれば、夢は実現できます。

余談ですが、ある目的に対して計画的に行動をする人は3％といわれています。
また、世界の富の50％は人口の3％が持っているとも言われています。
つまり、計画的な人と、大富豪の割合は同じということです。

これらが、どの程度一致しているかはわかりませんが、
計画を立て行動を起こせばれば3％の側の人となれることは確かでしょう。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E5%A4%A2%E3%81%AE%E5%AE%9F%E7%8F%BE Thu, 15 Oct 2015 14:54:55 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/36 いきなりですが、先日人から聞いた話をします。
伝聞なので曖昧ですがご容赦ください。

あるところに授業中に寝ている不真面目な学生がいました。

彼は、とある授業に出席しました。
その授業は単位を落としてしまうと卒業できないという物でした。
彼ももちろんそれを知っていましたが、いつものように寝てしまいました。

気が付くと授業が終わり、黒板が消されている途中でした。
彼は授業を全く聞いていませんでしたが、黒板に残っている問題を書き写しました。
それが課題であると思ったからです。

彼は、卒業のために、この課題を提出しなければならないと考えました。
その課題はとても難しかったですが、卒業がかかっているので、何とか説きました。

その課題をレポートにまとめて提出しました。

すると、教授はとても驚きました。
不真面目な彼が、課題を提出したからではありません。
その問題は、とくことが不可能とされている問題だったからです。
……
…

この話が、どこまで本当のことなのかはわかりません。

ただ、この学生が問題を解くことができたのは、
「必ず解けるはずだ」と思い込んでいたからです。

逆に、解くことが不可能だと思われていたのは、
学者か誰かが「これは解けない」といったのを信じ込んでいたからです。

同じものでも「できるはずだ」と思うか、
「不可能だろう」と思うかでこの違いが生まれます。

周りの人に「不可能だ」といわれても、
本当に不可能かはやってみないとわかりません。

最初から「不可能だ」と決めつけないで、
とりあえず挑戦してみてから改善していけばいいのではないでしょうか。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E3%82%84%E3%82%8B%E5%89%8D%E3%81%8B%E3%82%89%E8%AB%A6%E3%82%81%E3%82%8B%E3%81%AA%EF%BC%81 Wed, 14 Oct 2015 15:45:49 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/35 以前にもお話をしましたが、時間には限りがあります。
それでも、時間を増やしたいときの方法をお話しします。

それは簡単です。
人の時間を使って自分の目的を達成すればよいのです。

自分の目的のために人を動かすというと誤解されがちですが、
会社も、従業員の時間を利用して事業目的を達成しています。
それと同じようなものです。

もちろん、相手に何のメリットもなく協力してもらうのは好ましくありません。
自分のために相手を利用するが、
相手のためにもなるようなにしなくてはなりません。

それを前提としたうえで他人を動かすという、
本題へ入ろうかと思います。

人を動かすために必要なのは、
相手に対する素直さです。
たとえば、相手がすごいと思ったら素直にほめ、
相手が間違っていると思ったら疑問をぶつけ、
相手が困っていたら助け、
そして何より、
自分が困ったときに助けを求める。

そうすれば、信頼され相手は動いてくれます。
うそだと思うなら、やってみてください。
自分に対する相手の見る目がだんだん変わってきて、
そして、自分の頼みをほぼ必ず聞いてくれます。]]> 未選択 https://okanemouke.kurofuku.com/%E6%9C%AA%E9%81%B8%E6%8A%9E/%E4%BA%BA%E3%82%92%E5%8B%95%E3%81%8B%E3%81%99 Tue, 13 Oct 2015 14:32:56 GMT okanemouke.kurofuku.com://entry/34